跨文化领导力和教会的关系办公室

我们相信所有的泰勒学生更好地与不同的全球社区交互为未来做好准备。跨文化领导力和教会的关系办公室工作的所有部门和总统办公室,以援助教师,职员,当前和未来的学生,以及教堂和教会领袖,在校园建立联系,这将使他们更有效的跨文化领导和基督-followers。这里是我们如何对待工作。

上帝是多样性的作者

我们在成虫代了言,我们的创造者的形象。上帝是一个多样化的创造者,和多样性是值得庆贺与神。当我们承认并庆祝他的工作,我们可以帮助泰勒社会变得更接近我们的创造者的形象。

建立在优势

多样性是不是需要克服的一个问题,但值得庆幸的地方。通过思想和能力,相互交流,我们想从一个地方建设我们的优势逼近多样性。

庆祝搞

跨文化项目办公室,这是跨文化的领导和教会关系的领导下,负责领导十个学生和学者组织,其中许多产生通过食物,音乐,舞蹈庆祝多样性的活动,以及与观念或文化参与。此外,我们还努力渡过难关搞 - 在国家种族矛盾,悲剧和历史意义认识事件的时期。

承认而斗争

我们不是天真的斗争少数民族学生过自己的生活没有种族主义或伤害/无知的意见和行为。即使在泰勒,我们的社会是不是从免疫。我们在采取实际步骤消除种族主义,包括机构和个人,并在无知的情况下,教育积极主动。

实践款待

泰勒应该是适合所有人,所有种族和族裔背景的学生感到安全和公认的一个友好的地方。我们就来看看在校园的每一个地方 - 从教堂到教室 - 考虑如何我们在每个位置展示热情好客。

培训活动

跨文化的领导和教会关系的工作人员提供了在校园内各个部门的多元文化培训。本次培训旨在鼓励个人和团队考虑他们的观点和心态是如何从一个多元文化的角度来看影响其别人的看法。

教会的关系

大学时代是心灵成长和改变学生的生活的关键时期。通过提供校园空间,以满足和资源,帮助学生教会联系,我们协助牧师与教育,大学生和年轻人的精神成长合作。

接触不同文化的领导和教会的关系

转。格雷戈里·戴森,跨文化的领导和教会关系副总裁
greg_dyson@taylor.edu

克里斯蒂加勒特,节目助理跨文化的领导和教会的关系
chgarrett@tayloru.edu